»Muss man sich Sorgen machen, wenn in einem Unternehmen ein Integritätsprojekt startet?« Nein! Alles andere als das, denn ein Integritätsprojekt oder -programm markiert den Wunsch des Unternehmens, sich hier systematisch und zielgerichtet weiter zu professionalisieren und Risiken zu minimieren. »Was bewog Sie dazu, das GOII zu gründen? Welche Ziele hat das Institut?« Das GOII unterstützt Unternehmen dabei, ihren Status herauszufinden, faktenbasiert zu messen, wo ein Unternehmen steht, und gegebenenfalls in einem systematischen Verbesserungsprozess zu unterstützen. »Auf welchen Methoden basiert die Arbeit des GOII?« Wir halten uns an die sehr bekannten und verbreiteten ECI-Prinzipien, die Best Practices markieren. Wir arbeiten aber auch eng zusammen mit dem Peter Löscher-Stiftungslehrstuhl für Wirtschaftsethik der TU München. Uns ist wichtig, diese Erkenntnisse aus Best Practices und Wissenschaft für Unternehmen umsetzbar und greifbar zu machen. »Wie ist das erste große Pilotprojekt mit dem VW-Konzern gelaufen? Welche Erkenntnisse ergaben sich daraus?« Das Pilotprojekt im Volkswagen-Konzern ist sehr erfolgreich verlaufen, Volkswagen ist mitten im Verbesserungsprozess, und nach zwei Jahren, also kommendes Frühjahr, wird erneut gemessen. »Haben Sie einen Tipp für Führungskräfte, worauf es sich immer lohnt zu achten?« Es ist ja eigentlich so einfach: anständig sein bedeutet, erstens sich am Abend im Spiegel anschauen zu können und zweitens auch sein Verhalten erklären können und drittens ganz mit Kants kategorischem Imperativ sich vorstellen zu können, ob das Verhalten immer noch legitim wäre, wenn alle dem Beispiel folgen würden.• »Integrität gewinnt nicht nur in unserer digitalisierten und vernetzten Geschäftswelt zunehmend an Bedeutung, sondern ist auch ein Erfolgsfaktor für Unternehmen.« LEADERSHIP PLUS WAS ERFOLGREICHE FÜHRUNGSKRÄFTE 2021 BEACHTEN! ATREUS DIGITAL EVENT In unserer digitalen Reihe „Leadership+“ lädt Atreus Sie zumThema „Integrität als Führungsaufgabe“ mit Dr. Katja Nagel ein. Hier anmelden! © Gajus/stock.adobe.com zurück vor drucken ·feedback impressum ·content ·editorial ·topic ·globalise ·network ·transformation ·leadership+ ·polarstern ·integrity
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